Mentoring de carrière

Pour passer ton Titre Professionnel RNCP de Formateur Professionnel d'Adultes : choisis la gagne, pas la guigne ! Voici l'invitation de cet appel découverte : - bénéficier d'un temps de questions-réponses sur les attendus de l'examen ! Profite de t'appuyer sur une formatrice aguerrie sur le TP FPA V6 et V7 (+100 apprenant.e.s formé.e.s) et habilitée jury !

Coaching & Mentoring pour coachs et futurs coachs 👉 Vous souhaitez devenir coach professionnel(le) ? 👉 Vous êtes déjà coach et souhaitez renforcer vos compétences, affiner votre posture ou retrouver de l’élan ? 👉 Vous avez besoin d’un espace pour clarifier vos objectifs, structurer vos stratégies et dépasser certains blocages ? Je vous propose un accompagnement sur-mesure, à mi-chemin entre le coaching et le mentoring, pour vous soutenir dans votre développement personnel et professionnel, tout au long de votre parcours de coach. Coach certifiée depuis 2009 (NeuroLeadership Institute, accrédité ICF), j’ai accompagné des centaines de personnes à travers plus de 5000 heures de pratique — en individuel, en entreprise, en France et à l’étranger. Aujourd’hui, je transmets avec enthousiasme cette expérience aux coachs et futurs coachs qui veulent avancer avec justesse, confiance et engagement. ✨ Pour les futurs coachs Je vous propose de vivre l’expérience du coaching de l’intérieur, avant même de commencer votre formation. Commencer un programme en amont permet une compréhension plus fine des concepts vus en cours, tout en travaillant concrètement sur vos objectifs personnels et professionnels. Vous apprenez en expérimentant. Vous progressez en étant vous-même coaché(e). ✨ Pour les coachs en activité Que ce soit pour faire évoluer votre posture, développer une offre, traverser une période de doute ou renforcer votre pratique, le mentoring-coaching est un espace de réflexion, de soutien et d’ajustement, adapté à vos besoins du moment. Les séances sont individuelles, durent environ 1h et peuvent s’envisager de façon ponctuelle ou sous forme de programme structuré. 🎯 Avant de réserver une première séance, je vous invite à me contacter. Un échange préalable nous permettra de clarifier vos attentes et de définir ensemble la meilleure stratégie d’accompagnement.

Ce module correspond au premier bloc de compétences du TP FPA (CP1 – Élaborer la progression pédagogique d’une formation multimodale à partir d’une demande). Il s’adresse à toute personne souhaitant structurer une formation de manière rigoureuse, à partir d’un référentiel, d’un cahier des charges ou d’une demande informelle. En 2 heures de visio, vous apprendrez à : Analyser une demande de formation (cadre, public, contraintes) Identifier les compétences et savoirs à acquérir Formuler des objectifs pédagogiques clairs Déterminer les grandes étapes d’une formation multimodale Organiser les séquences d’apprentissage, d’évaluation et d’accompagnement Une mise en situation guidée vous permettra de construire une première version de progression pédagogique, exploitable et cohérente. 📌 Ce module peut être complété par d’autres blocs du TP FPA pour approfondir vos compétences ou construire un parcours sur-mesure.

Dans cette mini-capsule offerte, je vous dévoile des astuces clés pour optimiser votre profil et attirer l’attention des recruteurs sur LinkedIn. 💡 👉 Visibilité, crédibilité et attractivité sont les maîtres mots ! Apprenez à soigner votre photo de profil, à rédiger un titre accrocheur, et à utiliser les bons mots-clés pour ressortir dans les recherches.